跑通项目的圈友,想通过培训来放大收益的时候,你是不是经常遇到以下情况:
会做不会教,不知从何入手
收了几个一对一的学员,结果发现教人耗费精力太多了,还不如自己做项目
收了一堆学员,但没过多久就发现自己实战的时间精力被大大分散,讲出来的东西,越来越不及时,落地性也越来越差了,自己在项目上的收益也越来越差
经常付费学习各种项目的圈友,是不是也有「明明老师的成绩不错,但自己怎么就学不会呢?」的疑问。
希望今天这篇帖子,既能帮想做训练营的圈友,做出高交付质量的训练营。
也能帮需要付费参与培训,跨出搞钱第一步的圈友,更清晰的认识到自己需要什么。
话不多说,进入正题:
《操作手册:如何从零到一打造一个高交付质量的训练营》
大家好呀,我是郭晓文。
先用@亦仁 说的方式,做个自我介绍吧。
这是我在生财的精华贴:
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用心的朋友会发现,我有特别多帖子都是具体某个项目的操作手册。
过去两年,我不仅自己跑通了许多个搞钱项目,也通过训练营的方式,带着很多圈友跨出了搞钱第一步。
今天,我就把我对训练营的理解,对新手如何入门项目的理解,以及打造训练营的保姆级教程,分享给大家。
内容分成两部分:
心法---为什么要这么设计训练营
招式---保姆级教程
心法---为什么要这么设计训练营
高效率交付,才能高质量交付
我的观点是:要做出高质量,落地性强的训练营,老师就不能脱离一线。
很多老师做培训之后,就会陷入一个困境:
我要把学员教好,就得花更多时间精力
我花更多时间精力去教学员,我一线实战的时间精力就变少了
我一线实战的时间精力变少了,我自己的业绩就得下滑,我教的东西的可落地性也就变差
结果,学员体验也差,自己项目也没做好。
这也是很多培训没办法长期做下去的原因之一。
这个困境的解法,就在:
「我要把学员教好,就得花更多时间精力」。
这句话上。
但:谁说要把学员教好,一定得花更多的时间精力?
解法一:把一份时间卖很多次
很多人做培训,主打的噱头是:1v1。
但在我的训练营体系里,1v1是学员优先级最低的选项。
因为1v1:
会耗费大量时间
会需要我重复回答非常多的问题
即时回复的东西,都是未经雕琢的碎片化的信息,对学员的帮助,效果并没那么好
简单来说,就是1v1是最吃力不讨好的事情。
那我们具体要怎么做呢:
制作项目的操作手册。系统性的给出做成项目要做的流程和具体动作。——标准,让入门的新手,可以对照着手册,把每个动作做清楚
操作手册是系统性的给出所有知识,是用来「查」的。
直播讲解项目和操作手册,并进行答疑。新手入门一个项目,不仅需要查,还需要理解。所以,我们可以通过一场直播,讲解清楚手册的内容、演示图文讲不清楚的具体动作、说清楚不同动作之间的关系以及重点。最后进行答疑和录屏。
直播是更直观的介绍手册,是用来「理解」的。
制作项目的百问百答手册,供查阅。新手在学习的过程中,会有各种各样的细节问题。这些问题,平时大家都会在群里讨论。而我们要做的,是把这些问题整理出来,出一个百问百答文档,供大家遇到问题的时候查阅。
百问百答是各种碎片化的问题,也是用来查的。
新手入门的问题,无非就是:
不知道做什么
不知道怎么做
不知道做什么,就去看操作手册,听话照做
看完之后还不清楚、不理解怎么做,就去看直播录屏,加深理解。
遇到具体的问题了,就去群里提问,或者查询百问百答手册。
如果经过直播(包括录屏)+操作手册+百问百答还解决不了问题,再上1v1诊断。
按照以往经验来说,上述已经能解决大部分问题,1v1诊断的情况很少出现。
解法二:撬动学员的时间
老师毕竟是从一个成熟的实操者的角度,来制作的操作手册和直播。
同时,老师的基础,和学员们的基础,也是不一样的。
这就导致了,学员会遇到很多老师没遇到过的困难。
这个时候,优秀学员的经验分享,就显得意义巨大了:
可以给其他学员信心——同期的你可以,我也可以
在「怎么学」这块,起到一个榜样的作用——老师一般更知道教怎么做
更好的氛围。学员之间互帮互助,会让大家更有归属感
为了更好的阅读体验,来飞书看吧:
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